Aktionsplan 2008-2012:

• AktionsPlan und  Verantwortliche Stellen.

• Aktionsplan und Charta-Prinzipien.

Jedes Arbeitsblatt enthält:

• die allgemeinen Ziele, die direkt aus den Charta-Prinzipien hervorgehen;

• die spezifischen Ziele oder Aktionslinien, denen unter allen Arbeitsvorschlägen, die sich bei dem Einführungsprozess ergeben haben, Priorität gegeben worden ist;

• das Vorgehen, das durch eine klare Beschreibung definiert wird;

• die Begründung jeder Aktion, deren direkter Ursprung sowohl im Potential wie in den Schwierigkeiten liegt, die von der Tourismusbranche direkt festgestellt worden sind.

• die für die Ausführung verantwortliche Stelle;

• die Handlungsträger, die als an der Aktion Beteiligte festgestellt wurden;

• der Kostenvoranschlag zur Umsetzung der Aktion.

• die voraussichtlichen Ergebnisse;

• ein Zeitrahmen, der die Erwartungen der Umsetzung der Aktionen in den fünf Jahren des Plans zeigt.